Ольга Хотянович: “Как успешно внедрить корпоративный менторинг“ / #HRAPI

Как успешно внедрить корпоративный менторинг​. В профессии каждого человека обязательно присутствуют люди, оказывающие влияние или содействие на его развитие. Вы наверное слышали много о менторинге и о применении его в бизнес-среде, но вместе с тем есть много вопросов как грамотно и эффективно внедрить такое взаимодействие в компании. Давайте раберемся как менторинг практикуется в ЭПАМ и как наладить этот процесс в вашей компании. Мы поговорим о следующем: • что такое менторинг; • виды менторинга на примере ЭПАМ; • цели, задачи и целевая аудитория; • из чего состоит программа и какие у нее инстументы управления; • формирование культуры менторинга в компании; • результатах и отзывах участников. Прослушав доклад вы получите готовый набор инструментов и знаний для внедрения менторинга в своей компании. Ольга Хотянович​ Беларусь. Минск Associate Manager, Learning & Development EPAM 8 лет в HR, из них 5 лет в обучении и развитии. 2 года в IT: • обучение и развитие руководителей; • куратор программы менторинга для руководителей.