Вам снятся сны о том, как Вы зимуете на “Бали“, а в Вашем бизнесе все работает как единый механизм без Вас?

Как собственнику компании, Вам часто приходится включаться в решение вопросов по компании? Есть ли в вашей команде человек, готовый и умеющий полностью закрыть все управление компанией на себе, чтобы Вы уже могли наконец-таки уехать на зимовку на Бали? Когда Вы планировали открыть свое дело, Вы явно не мечтали работать как Папа Карло без выходных и отпусков. Вы построили команду, платите им зарплату (не малую) за то, чтобы не включаться в операционку. При этом, Вас вечно вовлекают во все возможные процессы. Как уйти от этого? Ответ будет очевиден – значит у Вас в команде нет человека, с необходимым уровнем компетенций и доверия к нему, который при этом будет еще и неформальным лидером команды. Моя методика «Экспресс-анализа» компании позволяет выявить все узкие места Вашей компании, мешающие Вам «жить на Бали» и при этом расти в прибыли. Методика предполагает системность оценки! Я обладаю ценными знаниями в Стратегическом и антикризисном управлении, полученными в процессе обучения на степень MBA, а также, ежедневно применяемыми в работе с заказчиками и партнерами. Я не исследую только область финансов или только область продаж. Я рассматриваю каждый ваш отдел, бизнес-процесс по-отдельности и затем в купе с другими процессами, поэтому моя методика оценки позволяет Вам формировать Стратегию компании, дорожную карту на пути к ней, цели и задачи для каждого отдела и каждого сотрудника. Вы сможете увидеть результат слаженной командной работы вашей компании уже через пару месяцев. Вам будут предоставлены Экраны контроля по всем важнейшим показателям компании, так Вы будете в курсе дел тогда, когда захотите их проверить (не запрашивая данные у РОПов, директоров и т.д.). А еще через 6-12 месяцев сможете осуществить свою мечту (см. начало поста))). Подписывайтесь! Получите бесплатно шаблоны 3х финансовых отчетов, а также задавайте вопросы по «Экспресс-диагностике компании» мне лично.