7 признаков неудачного резюме | Что не так с резюме и как это выяснить?

Один из наиболее частых вопросов, которые мне задают: “Что не так с моим резюме?”. Как правило, когда поиск работы уже успел затянуться и рынок труда отреагировал на размещение резюме не так ярко, как нам бы этого хотелось, мы начинаем искать причины почему нет приглашений на собеседования или позиции, на которые нас рассматривают далеки от желаемых. Это приводит к расстройствам, непониманию что делать и раздражению по отношению к рекрутерам. Но хуже того, это не приближает нас к конечной цели, а только усиливает нересурсное состояние. Хорошая новость заключается в том, что поиск работы - это система. В ней есть несколько этапов. И если мы говорим об этапе составления резюме, то не важно, касается ли это резюме руководителя или резюме специалиста - любое резюме следует базовой логике и должно быть прозрачно в первую очередь для рекрутера. Рекрутер должен увидеть в резюме интересующую информацию. Рекрутер должен увидеть эту информацию в удобной именно для него форме. И рекрутера не должны раздражать клише