Как совместить бизнес и воспитание детеи. Инвестиции в воспитание детеи. Как расставить приоритеты

На нашем сайте вы найдёте больше информации про авторские программы по лидерству и сервису. БЕСПЛАТНАЯ консультация 📲 WhatsApp: Подписывайтесь на наш канал, чтобы не пропустить новые выпуски: Я - Виталий Антощенко, федеральный спикер, эксперт в сфере сервиса, лидерства, позитивного менеджмента и управления конфликтами. Лучший тренер России в сфере построения корпоративной культуры и внедрения культуры сервиса. Сегодня поговорим о том, как совместить бизнес и воспитание детей. Начнем с вопросов: - Мы воспитываем своих детей или кто-то другой? Что считать воспитанием? Какой результат мы хотим получить? Изучив опыт руководителей компаний мы определили шесть параметров определения: - Устойчивая эмоциональная связь - Формирование созидательных автоматизмов - Целостность и созидательность - Самостоятельность, взрослость - Готовность нести ответственность - Радость от общения Прежде чем воспитывать ребенка, нам нужно воспитать себя. Нужно поднять процесс воспитание ребенка на тот же уровень что и ваш бизнес, быть ответственным за свои слова и решения. Манипуляции и торг не лучший метод воспитания. Воспитать в себе такое качество как терпение. Нужно на своем примере демонстрировать качества, которые хотите видеть в нём. 00:00 Начало 01:45 Первый параметр 01:51 Второй параметр 02:19 Третий параметр 03:05 Четвёртый параметр 03:43 Пятый параметр 04:00 Шестой параметр 05:30 Вывод 07:00 Воспитание ребенка это бизнес 08:27 Последовательность 09:03 Без торга и манипуляций 09:29 Терпение 09:49 Пропаганда и убеждение 10:07 Личный пример 11:16 Пример неправильного воспитания _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 📺 СМОТРИТЕ ТАКЖЕ: Как научиться самостоятельно принимать решения Хороший руководитель. критерии оценки Скидка. Почему клиенты просят скидку Информация будет полезна: МЕНЕДЖЕРАМ И РУКОВОДИТЕЛЯМ для контроля над ситуацией, эмоциями сотрудников и клиентов. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ И ЛИДЕРАМ КОМАНД для объективной оценки положения компании и состояния команды. ПЕДАГОГАМ И РОДИТЕЛЯМ для установления гармонии и порядка в коллективе и семье. УСЛУГИ: 💥 Обучающие мероприятия 💥 Консультирование руководителей 💥 Проведение стратегических сессий 💥 Бизнес консалтинг 💥 Корпоративное обучение 💥 Дистанционные курсы/вебинары Направления обучающих программ: СЕРВИС. Строим в компании культуру сервиса, которая сама себя продает. Цель - привлекать Клиентов, не снижая цен. УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТАМИ. Изменяем восприятие конфликта с негативного на позитивное. Предотвращаем конфликты внутри компании и с Клиентами. ПОЗИТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ. Создаем успешную команду и вдохновляем коллег на подвиги. Цель - сотрудники гордятся своей работой независимо от вознаграждения ЛИДЕРСТВО. Учимся быть лидером, которого уважают. Формируем команду вокруг идеи. Развиваем личный потенциал руководителя и лидера на 100% Напишите или позвоните - обсудим любые вопросы по сотрудничеству! 📲 WhatsApp: 7 (921) 9612239 📩 @Email: vo@ Ссылка на ВК: 📚Книги: кн%D... 💻Обучающие программы: об%D... #ВиталийАнтощенко #Ухтысервис #УПРАВЛЕНИЕКОНФЛИКТАМИ