Полное руководство по безопасной передаче чат-ботов в BotFather.

— Как-то раз у очень известного специалиста по созданию чат-ботов угнали аккаунт в телеграме...а вместе с этим еще и заблокировали всех ботов, которые были созданы на этом аккаунте... — О нет, перестань! Они же еще дети! Мы продолжаем знакомиться с возможностями BotFather и сегодня я рассказу о том, как безопасно передать права на использование бота! Это крайне важно для тех, кто работает с большим количеством ботов и хочет обезопасить себя от потерь и блокировок. Вы узнаете: — Какие особенности существуют при передаче ботов на новый аккаунт — Без соблюдения каких требований конфиденциальности не удастся передать бота — Почему мы рекомендуем создавать ботов заказчикам на своих аккаунтах. Советы из видео позволят вам: — Избежать ограничений по количеству ботов на одном аккаунте. — Повысить безопасность и конфиденциальность управления ботами. — Защитить свои боты и данные от непредвиденных блокировок. Таймкоды 00:00 Введение: Как передать права на бота в Telegram 00:34 Лимиты Telegram: ограничение количества ботов на одном профиле 01:06 Почему важна передача прав: безопасность и конфиденциальность 01:41 Риски блокировки аккаунта и потери ботов 02:17 Инструкции для клиентов: как передать бота безопасно 02:56 Процесс передачи прав в меню профиля BotFarher 03:49 Детали передачи права владения на бота 04:35 Как активировать бота перед передачей прав 05:27 Ограничения и условия при передаче ботов 06:04 Завершение процесса передачи и безопасность данных 07:57 Практический пример передачи прав на другом аккаунте 09:05 Передача управления ботом через сервис BotHunter 10:31 Заключение #чатботы #маркетинг #чатбот #продвижение #telegram #телеграм #автоворонка 👇 Подписывайтесь на канал “Фердманзнает“, чтобы не пропустить ещё больше полезных видео о автоматизации бизнеса и управлении ботами! ------------------ 🎁 Получить в подарок файл “20 идей ботов для любого бизнеса“: ✅Записаться на бесплатную 15-минутную консультацию с аудитом автоворонки в вашем проекте:
Back to Top