Video by Oksana Polchaninova

Я, как человек, работающий в сфере управления персонала, вижу на сегодня большие проблемы в кадровом обеспечении бизнеса толковыми специалистами и понимаю ценность человеческого ресурса для каждой компании. Сегодня найти хорошего специалиста мало, надо, чтобы этот специалист был еще включен в деятельность и нацелен на результат, но таких людей найти все сложнее сегодня. Ситуация еще и осложнилась тем, что на отток профессиональных кадров наложилась ситуация, которая сложилась сегодня в мире, и в частности в Российской Федерации. И сегодня становится злободневной проблема, как вернуть ребят, побывавших в самой гуще событий, а есть случаи, когда есть еще и статус инвалида, вернуть их к мирной жизни и дать возможность реализовать себя в социуме, на профессиональном поприще))) Как интересно вокруг меня сейчас разворачивается пространство, что ко мне в жизнь сейчас приходят неравнодушные и социально активные, которые предлагают мне проектные, которые откликаются у меня в сердце. Недавно мне Волгина Юлия, прекрасный управленец, социально-активный человек, принимающий участие в конкурсе управленцев «Лидеры России», предложила поучаствовать в совместном проекте по трудоустройству инвалидов боевых действий СВО. Мы все можем по - разному относиться к боевым действиям, к СВО и всей ситуации, но для меня это взаимодействие -прежде всего история про людей, про каждого конкретного человека, которому требуется конкретная помощь. В целях создания условий для повышения уровня занятости инвалидов, привлечения к партнерству работодателей, мы решили разработать и реализовать проект по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места или создание для них дистанционных рабочих мест, а самое главное создание базы кандидатов и работодателей, где и первая и вторая сторона нашли бы общие интересы и самое главное, знали - куда обращаться. Для начала мы решили прийти непосредственно к тем, кому сейчас нужна помощь в адаптации к новым условиям и некоторым участникам, к новому статусу - инвалид, показать им современные возможности работодателей для людей с ограниченными возможностями, а самое главное - спросить что они сами хотят и какая помощь им нужна. 2 августа 2023 года состоялось онлайн мероприятие “Трудоустройство участников и инвалидов боевых действий“ на базе Центра социально-медицинской реабилитации инвалидов и ветеранов боевых действий Ясенки. На встрече присутствовало 13 человек из пациентов Центра, которые недавно заехали на курс реабилитации, а это говорит о том, что ребятам это интересно и действительно нужна помощь. Встреча прошла очень оживленно и самое главное - продуктивно. Мы разбирали вопросы трудоустройства, какие они - современные работодатели и условия труда, что нудно для того, чтобы найти работу, как составить резюме и какие фишки важны при его написании, где размещать резюме и как его продвигать, чтобы быть заметным доя работодателя, а также поработали с практической точки зрения и прошли проективное тестирование на сильные слабые стороны, которыми на сегодня обладают ребята. Встреча прошла в теплой обстановке и самое главное - продуктивно, так как два участника встречи записались на совместную работу над созданием резюме. Спасибо администрации центра за такую активность, включенность в данную проблему и желание помогать в любых начинаниях своим пациентам, я такого позитива и энтузиазма давно не видела, это очень вдохновляет. Этот проект 100% состоится, потому что в нем участвуют люди, как Юлия Волгина и административный корпус специалистов самого Центра Ясенки. Я получила колоссальное удовольствие от этой встречи и точно знаю, что у нас родится проект, который поможет найти себя и работу , уж обитателям Центра социально-медицинской реабилитации инвалидов и ветеранов боевых действий Ясенки в обязательном порядке. Следующая встреча уже запланирована.