Часть 2. Наследование бизнеса со скрытым участием, при наличии совладельцев и с другими нюансами.

«Правила построения группы компаний без признаков искусственного дробления». 30 серий сезона 2022 образовательного проекта Центра taxCOACH #ОткрытыйБизнесКурс Все, что нужно знать о налоговой безопасности, владельческом контроле, защите активов и наследовании для собственников и руководителей среднего бизнеса. Не секрет, что большинство компаний среднего бизнеса держится на харизме своего основного собственника-руководителя. И он, по сути, ключевой актив, утрата которого катастрофична. Здесь нужно честно в этом себе признаться и заранее решить, кто управленчески может подхватить дело. Мы рекомендуем таких сотрудников сразу наделять конкретными полномочиями. Например, включить их при жизни в Совет директоров основной компании или попытаться оформить завещание. А может быть, классным решением станет Завещательный отказ, когда доля переходит партнеру, но он обязан выплачивать ежемесячное содержание наследникам своего сособственника. Или наследственный договор, которым определяются условия, пр
Back to Top