Екатерина Дробот​ “HR-брендинг. Как и зачем“ / #HRAPI

HR-брендинг. Как и зачем Поговорим о том, на какой стадии развития IT-компании нужна проактивная работа с ее брендом работодателя. Обсудим 6 основ...
Back to Top